Metoderna som används bygger på process och delaktighet som grund för det gemensamma lärandet. Deltagarnas egen medverkan är viktig för de övningar som introduceras: samtal i grupper, lyssnande, värderingsövningar, rollspel, m m.

De flesta metoderna och övningarna går förstås också att använda i andra sammanhang än de som föreslås.

Bildas Ledarlåda är ytterligare ett verktyg som stöd för ledaren. Här kan du läsa mer om den.

Att tänka på
Det är bra om du som leder en övning har någon erfarenhet av hålla i samtal och processer. Bildas ledarutbildningar ger en bra grund för att använda materialet. Kontakta din Bildaregion för mer information. Du kan också läsa mer på våra ledarsidor för att få mer tips om hur man kan jobba som cirkelledare.

När du planerar övningen, gör klart för dig vad syftet är. Det underlättar om det blir nödvändigt för dig att styra upp samtalet. Läs igenom övningen i förväg och tänk dig konkret in i den. Se till att allt material du behöver finns på plats innan samlingen och att lokalen fungerar för övningen.

Fundera över vad som kan hända i gruppen, vilka kommentarer som kan dyka upp och vilken vändning er diskussion kan tänkas ta. Är du nybörjare, pröva gärna en övning på några vänner för att på så vis få lite erfarenhet.

Förbered dig genom att skriva ned några stödord så att du kan hjälpa gruppen att samtala. Ta det lugnt och lita på gruppen.

Ställ öppna och reflekterande frågor. Respektera de val som deltagarna gör vid till exempel en värderingsövning. Gör tydligt att det finns inget rätt eller fel alternativ, vi har olika perspektiv. Låt den som vill kommentera sitt val göra det, men kräv det inte. Inbjud flera att tala, så att inte bara en eller ett par personer dominerar.

Metoder och övningar: 

4 hörn - konflikter
4 hörn - styrelse
Argumentationslinje
Definitioner
Genuslinsen
Genus och kultur
Helandets ingredienser
Hur hanterar vi konflikter?
Härskartekniker, motstrategier och bekräftartekniker
Idéarbete om ett tema

Lära känna
Lyssna - lära känna
Knutna näven
Kvinnor som förebilder
Makt och maktlöshet
Maktens finger
Roller i fredsarbete
Runda
Samverkande cirklar
Våld och hur våld kan bemötas
Värderingslinje